Gutschein für ein 6-stündiges Bewerbertraining geht an Asbacherin

Der Preis, ein individuelle, mehrstündige Bewerbertraining durch die Trainerin Andrea Th.-Laubersheimer soll die Bewerbungschancen der Gewinnerin erhöhen. "Es haben sich zwar viele Mädchen an dem Preisrätsel beteiligt, aber es wurden auch einige Fragen recht abenteuerlich beantwortet. Besonders bei den Gehaltsvorstellungen und bei der Frage, in welchen Branchen Auszubildende und Fachkräfte gesucht werden scheint ein nicht unerheblicher Informationsmangel zu herrschen", so Gisela Kretzer, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt der Agentur für Arbeit Neuwied.

Der geschlechtstypische Unterschied wurde besonders bei der am Stand beteiligten Neuwieder Tischlermeisterin Christiane Noss deutlich. "Während die Jungen mit Interesse und viel Selbstbewusstsein schraubten und zielgenau Nägel ins Holz schlugen, mussten die Mädchen animiert werden, bis sie zum Hammer griffen", so Susanne Christ, Gleichstellungsbeauftragte der Verbandgemeinde Asbach. Dennoch zeigten sich die Organisatorinnen zufrieden: "Unsere lebendige Werkstatt und das Preisrätsel haben den Mädchen Spaß gemacht. Wir hoffen, dass das vielleicht für die ein oder andere Jugendliche der Einstieg in einen beruflichen Weg jenseits der bekannten Favoriten: Friseurin, Bürofachkräfte, Arzthelferin, Verkäuferin im Nahrungsmittelhandwerk, Einzelhandelskaufleute, Hotelfachleute ist", so Doris Eyl-Müller, Gleichstellungsbeauftragte des Landkreises Neuwied.

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Verbandsbürgermeister Siegfried Schmied, die Gleichstellungsbeauftragten Susanne Christ (rechts) und Doris Eyl-Müller (links), sowie die Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt Gisela Kretzer überreichen der Gewinnerin Viktoria Jendrtzok (Mitte) den Preis.