Plan W: Eltern kehren zurück in den Beruf Arbeitsagentur und Kommunen setzen Landesprojekt mit Veranstaltungsreigen in der Region um

 

Früher oder später wollen die meisten Frauen (und Männer), die ihre Berufstätigkeit für die Versorgung der Familie unterbrochen haben, ins Berufsleben zurückkehren. Oft ist dieser Schritt jedoch schwierig; vor allem dann, wenn die „Kinderpause“ sehr lang war. Mit ihrer Aktion „Plan W – Wiedereinstieg hat Zukunft“ wollen die Regionaldirektion (RD) Rheinland-Pfalz der Bundesagentur für Arbeit und das rheinland-pfälzische Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Familie und Frauen und die umsetzende ZeitZeichen Informationsstelle Trier dazu beitragen, dass der Wechsel von der Familien- in die Arbeitsphase künftig problemloser gestaltet werden kann.

Foto: von links: Die Organisatorinnen der Plan W-Kampagne in Neuwied: Monika Edling (Rengsdorf), Susanne Christ (Asbach), Doris Eyl-Müller (Landkreis Neuwied), Gisela Kretzer (Agentur für Arbeit), Astrid Thol (Linz), Sandra Thannhäsuer (Stadt Neuwied) und Ute Starrmann (Puderbach).

 

„Dabei geht es natürlich auch, aber keinesfalls allein darum, jenen Menschen das Leben leichter zu machen, die über Jahre Kinder oder pflegebedürftige Angehörige versorgt und damit eine wichtige gesellschaftspolitische Aufgabe übernommen haben“, betont Gisela Kretzer, Beauftragte für Chancengleichheit (BCA) der Agentur für Arbeit Neuwied und an der Entwicklung des Plan W-Projektes beteiligt. „Auch die Wirtschaft profitiert vom leichteren Übergang, denn vor dem Hintergrund des in manchen Branchen schon deutlich spürbaren Fachkräftemangels kann sie nicht länger auf das Potenzial der qualifizierten Wiedereinsteiger und Wiedereinsteigerinnen verzichten.“ Plan W ist aber nicht nur eine Imagekampagne, das Projekt will auch ganz konkrete Unterstützung bieten. Vor Ort haben sich deshalb Akteure aus den Kommunen und von der Arbeitsagentur zusammengeschlossen und bieten ein gemeinsames Programm an. „Es ist wichtig, dass die Unterstützung dort ankommt, wo sie nötig ist. Und das ist da, wo die Menschen leben. Deshalb haben wir unsere Angebote über den gesamten Landkreis verstreut“, betonen die Gleichstellungsbeauftragten von Stadt und Landkreis Neuwied, Sandra Thannhäuser und Doris Eyl-Müller.

 

Das Plan W-Programm für die Region setzt auf vier Themenschwerpunkte, die an verschiedenen Orten umgesetzt und jeweils von der Arbeitsagentur und den Gleichstellungsbeauftragten vor Ort organisiert und umgesetzt werden. Alle Veranstaltungen laufen samstags vormittags von 9.30 bis 11.30 Uhr. Anmeldung ist nicht erforderlich.

Kompetenzen aus Familienarbeit und Ehrenamt: ein beruflicher Erfolgsfaktor Wissen und Kompetenzen werden nicht nur im Beruf erworben. Aber das, was Mann und Frau durch Familienarbeit oder Ehrenamt gelernt haben, kann ihnen am Arbeitsplatz durchaus nutzen. Die Veranstaltung zeigt auf, wie das geht – und wie man die „Zusatzqualifikationen“ schon beim Wiedereinstieg sinnvoll nutzen kann.

 

Termine:

 27. Februar in der VHS Neuwied, Heddesdorfer Str. 33 24. April: Verbandsgemeindeverwaltung Linz, Am Schoppbüchel 5 11. September: Verbandsgemeindeverwaltung Rengsdorf, Westerwaldstr. 32-.34

 

Existenzgründung: Frauen machen mobil

Frauen, die ihr Schicksal selbst in die Hand nehmen und sich selbstständig machen wollen, müssen diesen Schritt sorgfältig planen. Es ist nicht immer leicht abzuschätzen, ob eine Geschäftsidee tatsächlich trägt und ob die finanziellen Mittel für die notwendigen Investitionen ausreichen. Aber auch die Familie muss wissen, was auf sie zu kommt und hinter dem Projekt stehen - besonders wenn das „Geschäft“ im gemeinsamen Zuhause eingerichtet wird.

Termin:

20. März: Verbandsgemeindeverwaltung Asbach, Flammersfelderstr. 1

 

Weiterbildung: QualiScheck & Co

Weiterbildung ist ein zentrales Thema beim Wiedereinstieg – vor allem dann, wenn die berufliche Pause mehrere Jahre gedauert hat. Mit QualiScheck und Bildungsprämie stehen Förderinstrumente zur Verfügung, die Weiterbildung bezahlbar machen. Diese Veranstaltung informiert über Fördermöglichkeiten und -voraussetzungen; es werden aber auch individuelle Fragen beantwortet.

Termine:

12. Juni: Verbandsgemeindeverwaltung Puderbach, Hauptstr. 13 21. August: VHS Neuwied, Heddesdorfer Str. 33 6. November Verbandsgemeindeverwaltung Asbach. Flammersfelderstr. 1

 

Von Frau zu Frau: Kaufhaus im Wohnzimmer Auf der Suche nach einem Job, der sich gut mit den Belangen der Familie vereinbaren lässt, stoßen Frauen häufig auf vielversprechende Inserate, die ihnen genau das versprechen. Aber was ist von diesen Angeboten zu halten? Wo liegen die Chancen, wo die Risiken? Die Veranstaltung informiert über Netzwerkmarketing, aber auch über andere heute übliche Beschäftigungsformen wie Homeoffice, Tele- oder Zeitarbeit.

Termin:

2. Oktober: Verbandsgemeindeverwaltung Linz, Am Schoppbüchel 5

 

Nähere Informationen zu den Veranstaltungen gibt´s bei Gisela Kretzer (02631 – 891 560), Doris Eyl-Müller (02631 – 803 410) oder im Internet ( www.planw.rlp.de ) . Dort kann auch die umfassende Broschüre „Wegweiser für den beruflichen Wiedereinstieg“ bestellt werden. Kostenlose Exemplare des 80-seitigen Heftes liegen außerdem in den Geschäftsstellen der Arbeitsagentur, im Rathaus Neuwied, im Kreishaus und bei den Verbandsgemeindeverwaltungen aus.

 

 

Foto: von links: Die Organisatorinnen der Plan W-Kampagne in Neuwied: Monika Edling (Rengsdorf), Susanne Christ (Asbach), Doris Eyl-Müller (Landkreis Neuwied), Gisela Kretzer (Agentur für Arbeit), Astrid Thol (Linz), Sandra Thannhäsuer (Stadt Neuwied) und Ute Starrmann (Puderbach).